品牌戰(zhàn)略:
革新公司堅(jiān)持為搶占市場(chǎng)高點(diǎn),奪取市場(chǎng)主動(dòng)權(quán),堅(jiān)持在高技術(shù)高附加值上下工夫,技術(shù)改造和技術(shù)進(jìn)步,以科技為先導(dǎo),以當(dāng)代國(guó)際技術(shù)和質(zhì)量水平為目標(biāo),依靠自身優(yōu)勢(shì)走向未來(lái),消化,吸收,創(chuàng)新的路子,為革新產(chǎn)品能始終保持強(qiáng)有力的競(jìng)爭(zhēng)勢(shì)態(tài),不斷向市場(chǎng)推廣.
管理觀:
以人為本,關(guān)心人,理解人,尊重人,科學(xué)與嚴(yán)格相統(tǒng)一,管人,管理思想相統(tǒng)一.結(jié)合革新公司實(shí)際,學(xué)習(xí)和推行國(guó)際國(guó)內(nèi)成功的管理理念,手段和方法.
人才觀:
市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)是人才競(jìng)爭(zhēng),人才是公司寶貴的財(cái)富,每個(gè)崗位都可成才,每個(gè)崗位都要成才.
企業(yè)觀:
激勵(lì)自己,挑戰(zhàn)現(xiàn)實(shí),創(chuàng)企業(yè),全員追求品質(zhì).
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